4月13日和17日，园林工程技术专业教学部副主任、专业教师赴顺茵绿化设计工程有限公司（以下简称顺茵公司）进行产业转型升级模式下的专业岗位需求与课程体系建设调研。

校企研讨、协商

调研过程中，教学部与顺茵公司园林工程部（含海外工程部）、综合管理部、市场部、人力资源部等部门负责人，共同对人才培养目标、专业课程设置、综合素质拓展、职业生涯发展等问题进行研讨，教学部将对相关信息进行系统分析和论证。

同时，园林教学部对2018届园林151班毕业相关工作与顺茵公司人力资源部进行协商，对该专业2016级拟定新增专业岗位事宜与顺茵公司综合管理部合约组展开深入调研和论证。

调研和企业实践教学培养工作围绕对接企业以及园林产业行业对人才的需求、毕业生综合能力标准、岗位职责要求等内容展开，重点对毕业生三方协议签订、毕业设计及答辩、岗位培训竞聘、优秀毕业生评选等工作进行协商并达成共识。园林专业将进一步加大“产教融合、校企共育”人才培养模式改革力度，真正把学生培养成为基层一线管理干部和技术骨干。