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12月18日，学院举行第一届教职工代表大会第二次会议，审议通过了《广东碧桂园职业学院职称改革配套制度（管理办法）》。
刘惠坚院长讲话
会上，刘惠坚院长就教代会在高校依法治校、民主管理中的重要作用以及学院职称改革相关制度建设作重要讲话。徐刚副院长作《关于教师评审制度改革及配套制度制订的说明》的报告。
会议现场
全体代表围绕《广东碧桂园职业学院职称改革配套制度（管理办法）》分组进行了深入的讨论，提出了很多富有建设性的意见和建议。
会议认为，制订《职称评审配套制度（管理办法）》对落实学校办学自主权，增强办学活力，促进教师发展具有重要意义。《职称评审配套制度（管理办法）》把职称评审的基本标准和要求与学院以人才培养模式改革为中心的教育教学改革，以及以大思政改革、导师制全员育人、军体融合的准军事化管理为特色的培养学生优良品质的人才培养体系构建有机结合起来，符合学院办学和人才培养工作实际，体现了学院的办学目标要求与政策导向。有利于进一步激发教师的主人翁意识，有利于进一步调动教师工作的积极性和创造性，有利于进一步推动学院的改革、发展与建设。
与会代表经过认真审议，一致通过《广东碧桂园职业学院职称改革配套制度（管理办法）》。会后，由人事处根据代表们的意见和建议，对文件进一步修改、补充、完善。
会议要求，全院教职员工要充分认识职称评审制度改革的重大意义和积极作用，以职称评审制度改革为动力，努力学习，积极进取，勤奋工作，不断提高专业技术水平。为学院的人才培养、科技研发、社会服务做出新的更大的贡献。
